Force Ouvrière - Auchan le Pontet et Vaucluse

- Un syndicat libre, indépendant, déterminé !

Prime de Progrès trimestre: Juin/Juillet/Aout 2014 ?

Chers Camarades, Chers Collègues

 

La prime de progrès Mythe ou réalité ?

Voilà aujourd’hui la question légitime que l’on est en droit de se poser !

 

Notre organisation syndicale Force Ouvrière avait prévenue lors de la reconduction de l’accord Prime de progrès que celle-ci dans son état actuel ne pouvait plus générer de PP, hormis en y incluant fin décembre le CICE.

 

La DRH n’ayant pas souhaitée nous entendre, il nous paraissait logique de ne pas signer cet accord puisqu’il ne rapportait plus aux salariés de l’entreprise qu’une seule prime de progrès sur quatre.

Quelques syndicats acceptant de signer permettaient donc à l’entreprise de ne pratiquement plus rien vous redistribuer, on appelle cela des partenaires sociaux privilégiés ! Nous ne vous ferons pas l’affront de les citer.

 

Quel va être le taux de cette prime ?

Va t-il seulement y avoir une prime, les résultats ne sont pas au rendez vous, aussi bien sur les magasins que sur le national.

On nous annonce des frais de personnels élevés !

Vous explique t-ont seulement le pourquoi ?

Petit rappel, le projet « PACTE » concernant l’encadrement et agent de maitrise, ce projet vient plomber les résultats de nos magasins car lorsqu’un membre de l’encadrement s’en va, c’est avec un beau chèque (tant mieux pour lui) mais cela vient impacter d’autant plus nos frais. Rassurez vous il n’y a pas plus d’embauches, on ne vous a pas augmenté non plus, mais si sur votre établissement un ou plus sont déjà partis alors cela vient impacter votre PP.

Dans ce contexte, alors que la deuxième partie de l’année est la plus importante, n’aurait-il pas mieux valu donner de la PP, plutôt que de faire un BOI ? D’ailleurs combien coûte t-il ?

Il faut du renouveau dans cet accord et cette politique salariale qui ne rapporte plus aux salariés, il faut arrêter de s’ancrer sur un système qui ne distribue plus rien, il faut du changement et vite !

Messieurs les dirigeants, écoutez vos salariés, ils sont fatigués, ils sont pour certains cassés, ils en ont marres, qu’attendez vous pour réagir ?

On constate une baisse des effectifs, jusqu’où comptez vous aller ?

Vous nous avez parlé de redonner la main, mais à qui ? Quand ? Comment ? Rien encore à ce jour !

2013 année raté (mauvaise politique commerciale), 2014 déjà 8 mois et quel résultat !!!

Il est de notre devoir d’en informer les salariés mais surtout de leurs dirent que ce n’est pas de leur faute si les résultats ne sont pas là mais bien de la faute de ce qui les dirigent et qui donnent les axes commerciaux !

Quel avenir pour la PP ? Quel avenir pour la participation si les résultats ne remontent pas ?

Les experts vont-ils encore accorder leur confiance alors que le plan de relance n’est pas au rendez-vous ?

Au final qui va payer la note ?

Nous ferons et mettrons tout en œuvre pour que ce ne soit pas les employés en tout cas !

 

Voilà quelques petites notes livrées à votre lecture et analyse.

 

Force Ouvrière un syndicat libre, Indépendant et Déterminé

HASTA LA VICTORIA SIEMPRE

 

7 Comments

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  1. Pour ma part, je trouve honteux de devoir débloquer des part pour arriver à payer des factures où réparations !!!!

    1. Syndicat Force Ouvrière

      Salut Frimouss57,

      TU as raison c’est honteux et malheureusement ce système de PP doit vite être renégocier si l’on veut garder le peu de part que nous avons.
      Mais n’est ce pas là ,la réelle volonté de l’entreprise,ecoeurés ses employés?

  2. 6.41€ super et ont te demande toujours d’en faire plus et encore et encore qu’ils aillent ce faire voir.

    1. Salut ZAK,

      Tout a fait d’accord avec toi ,le problème c’est qu’il faut que les salariés qui vont être en élections bientôt ,fasse le bon choix dans les urnes car c’est comme cela que nous pourrons faire changer les choses si demain leurs syndicat maison ne sont plus majoritaire au national ,nous pourrons faire évoluer tout cela,voila la solution .

  3. Syndicat Force Ouvrière

    Salut zak,

    Que propose tu ?
    Personne ne veut plus faire grève car ils perdent de l’argent ,que faire si non déjà lors du BOI dire les choses et surtout remontez ton ressentie auprès du syndicat de ion choix qui normalement le remontera et le commentera a qui de droit.
    Pour notre part rassure toi nous agissons ! Mais nous sommes ouvert aux propositions.

    Amicalement
    Le syndicat FO

    1. ah! pas de proposition!
      quand on pense qu’il suffirait que FO soit majoritaire à la place de la CFTC au national pour que tout cela change …

  4. Oui bein au lieu de dire chaque trimestre la meme chose il faudrai peut etre agir

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